Verbindung von IT-Talenten mit Möglichkeiten

Wir verbinden Enterprise-Anwendungsfachleute mit den besten Projekten weltweit

Dienstleistungen

Vertragspersonal

K2 identifiziert und arbeitet mit den besten freiberuflichen IT-Profis und ist perfekt positioniert, anfallende Projekte jeder Größe mit lokalen oder globalen Talenten zu unterstützen.

Permanente Einstellung

Wir füllen die anspruchsvollsten permanenten Rollen schnell durch unvergleichliche Beziehungen zu den besten IT-Profis auf der ganzen Welt und hervorragende Talent-Einsichten.

Ausbildung und Schulung

K2 hat Partnerschaften mit einigen der weltweit führenden Software-Unternehmen geschmiedet, um einzigartige Bildungslösungen zu etablieren, die unseren Geschäftspartnern einen Wettbewerbsvorteil verschaffen.

Warum K2?

K2 findet für Sie die besten vertragsbasierten und permanenten Möglichkeiten in der Enterprise Cloud und vor Ort, Prädiktiver Analytik & Big Data, Social & Enterprise-Mobilität, Internetsicherheit, Künstlicher Intelligenz und Robotik Märkten. Melden Sie sich bei uns an und sehen Sie, was wir für Sie tun können.

Der Führer in IT Recruitment

Niemand kennt denMarkt für IT-Personal in Unternehmen besser als K2. Mit unvergleichlichem Zugang zu den besten Projekten bei Top-Kunden helfen wir Tausenden von IT-Beratern, freiberufliche, vertragliche und dauerhafte Arbeitsplätze auf der ganzen Welt zu finden.

Treue-Programm

Wir betrachten die Menschen, die mit uns arbeiten, als echte Geschäftspartner, anstatt einfach als freiberufliche Technologieberater, weshalb wir im Herbst 2016 ein TreueProgramm begonnen haben. Sie erhalten Rabatte auf professionelle Ausbildung, frühzeitige Zahlungsbedingungen und sind herzlich zu einer unserer vielen Weihnachtsfeiern eingeladen, einfach durch die Zusammenarbeit mit uns.

Wir kennen Technologie

Da unsere spezialisierten Recruitmentsmitarbeiter Experten für unsere Technologien sind, können wir Ihnen Projektmöglichkeiten anbieten, die auf Ihre Fähigkeiten, Erfahrungen und Ziele zugeschnitten sind.

Steigern Sie Ihr Einkommen

Als Berater mit Zugang zu K2 Konnect können Sie auch an unserer exklusiven Share & Earn-Initiative teilnehmen. Sie können Ihr Einkommen einfach steigern, wenn Sie einem Freund helfen, einen Job zu bekommen oder einem Unternehmen zu helfen, eine freie Stelle zu füllen.

K2 Universität

Der Markt für Unternehmenstechnologie verändert sich schnell. K2 arbeitet mit den besten Enterprise-Software-Profis, um ihnen zu helfen, ihre Fähigkeiten aufrecht zu erhalten, zu technologischem Wachstum überzugehen und die Zertifizierungen zu erhalten, die Kunden zunehmend verlangen.

Mit derK2 Universität bieten wir eine ganze Reihe von verschiedenen Klassenzimmer- und E-Learning-Lehrplänen an, um Profis und Studenten in wichtigen Technologie-Wachstumsfeldern auszubilden, wieSalesforce, SAP, Internetsicherheit und Big Data & Predictive Analytics.

K2 Konnect

K2 bietet unseren Elite Enterprise Software Beratern den Zugang zu einer proprietären digitalen Plattform, die im Bereich Technologiepersonal einzigartig ist – K2 Konnect gibt Ihnen:

  • Eine Plattform, die Ihnen hilft, stärkere Beziehungen mit anderen IT-Profis und mit K2 aufzubauen
  • Chancen, Ihre persönliche Marke aufzubauen und Ihre beruflichen Perspektiven zu verbessern
  • Eine florierende Online-Community, die soziale Verbindungen schafft, die allen Teilnehmern einen Mehrwert bringen
  • FortschrittlichesManagement von freiberuflichen Beschäftigungsprozessen
Mehr erfahren

Elevate, K2’s Treue-Programm

Elevate ist K2’s Treue-Programm für die Elite Enterprise Software Berater, die mit uns arbeiten.

Mitglieder des Elevate-Programms verdienen Punkte für die Tage, an denen sie an K2-Projekten arbeiten, für die Teilnahme an der K2 Konnect-Community und in unserem Share & Earn Vermittlungs- und Empfehlungsprogramm.

Es gibt eine Anzahl von Belohnungen und Vergünstigungen, die durch das Programm abhängig vom Mitglieds-Niveau. Belohnungen beinhalten Rabatte auf SAP und Salesforce Schulung, Fitnessstudio-Mitgliedschaft, Steuerdienstleistungen, Berufshaftpflichtversicherung und frühe Gehaltszahlungen.

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